Siina Kiehelä ja Lenita Syrjänen Leidenschaftille – tutustu uusiin kulttuurimuotoilijoihimme
Mikä Leidenschaftissa veti puoleensa uusimpia muotoilijoitamme ja mitä he ajattelevat yrityskulttuurista?
Read Full Article
10 oppia yrityskulttuurien muotoilusta
Yrityskulttuurimuotoilijan 10 oppia vaikuttavaan yrityskulttuurin muotoiluprosessiin.
Mitä ensimmäiset puoli vuotta laidarina opetti minulle inhimillisyydestä
Inhimillisessä yrityskulttuurissa saa olla myös väsynyt ja haavoittuva.
Organisaatiosi tulevaisuuskyvykkyys on sen ihmisissä ja kulttuurissa
Tulevaisuuskyvykkyys ei makaa organisaation johdossa tai sen hankkimissa teknologioissa, vaan sen kulttuurissa ja ihmisissä.
Yrityskulttuurin Due Diligence – löydä kulttuurisi sielu ja opi johtamaan sitä!
Jokaisella yrityksellä on kulttuuri, tiedostettiin sitä tai ei. Kulttuuri on työkalu, jonka avulla yritys voi saavuttaa liiketoiminnalliset tavoitteensa, mutta miten tämä tapahtuu?
Johtaja, paikkaatko työvoimapulaa laastariratkaisuilla?
Vain yrityskulttuuria suunnitelmallisesti johtamalla yritys varmistaa pidemmän tähtäimen menestyksen kilpaillussa osaajamarkkinassa.